人才战略

公司始终秉承员工为最宝贵的财富和企业第一资源,在人才的选、用、育、留方面形成了独具特色的人才机制,构建了通畅的职业发展通道、具有竞争力的薪酬激励系统、多层次的培训体系,人文化的员工关爱组织,为员工全面提供发展个人才能展示舞台,构筑起最佳劳动和谐关系企业。



人才理念

人才理念:品德优先、岗位匹配、竞争择优、团队协作
用人方针:事业留人、环境留人、待遇留人、感情留人



职业发展

公司始终秉承员工为最宝贵的财富和企业第一资源,在人才的选、用、育、留方面形成了独具特色的人才机制,构建了通畅的职业发展通道、具有竞争力的薪酬激励系统、多层次的培训体系,人文化的员工关爱组织,为员工全面提供发展个人才能展示舞台,构筑起最佳劳动和谐关系企业。



薪酬激励

品德优先、岗位匹配、竞争择优、定期调薪



培训体系



员工关爱



招聘体系



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